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A inovação não é apenas uma questão de tecnologia, mas de mentalidade. Empresas que conseguem incorporar a inovação em sua cultura organizacional tendem a ser

Em alguns casos, mudanças incrementais são suficientes para o progresso, mas em outros, a ruptura é necessária para quebrar paradigmas e transformar a cultura organizacional.

A resistência à mudança é um desafio comum nas organizações, mas a boa notícia é que ela pode ser superada com a abordagem correta. Neste